Bukhori, Bukhori (2022) Analisis Kinerja Karyawan Pada Pt. Iskandar Sari Andalas Di Duri. Diploma thesis, Universitas Lancang Kuning.

	Text 1961201078_BAB-I_VI_DAFTAR-PUSTAKA.pdf Download (1MB)
	Text 1961201078_BAB-II_sampai_SEBELUM-BAB-TERAKHIR.pdf Restricted to Repository staff only Download (586kB) | Request a copy

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengindentifikasi faktor-faktor yang menjadi penyebab dari rendahnya kinerja pada karyawan PT. Iskandar Sari Andalas Duri. Penelitian ini menggunakan metode sensus yaitu metode pengambilan sampel dengan mengambil semua populasi sebagai karyawan yang bekerja di PT. Oriin Mandiri Pratama Duri. Jumlah populasi dalam penelitian ini adalah sebanyak 50 orang responden sebagai karyawan. Data yang digunakan dalam penelitian ini diperoleh dengan menggunakan hasil pernyataan dari kuesioner yang dibagikan kepada responden dan data yang diperoleh dari karyawan. Kemudian data yang terkumpul diberi skor untuk menentukan bobot dari jawaban responden atas pernyataan dalam kuesioner. Berdasarkan analisa yang dilakukan dari hasil pengelompokan atas tanggapan responden ditemukan bahwa indikator yang terkandung dalam kinerja yaitu, tujuan, standar, alat dan prasarana, motivasi, peluang, kuantitas, kualitas dan kemandirian, inisiatif karyawan, adaptabilitas dan kerjasama sudah dalam kategori baik. Sedangkan umpan balik, kompetensi masih dalam kategori cukup baik

Actions (login required)

View Item